Este documento deberá ser obtenido en Comisaría Virtual y será indispensable para que los trabajadores de tres rubros esenciales: utilidad pública, seguridad y medios de comunicación, puedan circular en zonas en cuarentena y en horarios diurnos y toque de queda.
Con el objetivo de fiscalizar con la mayor fuerza el cumplimiento de las normas sanitarias, este lunes 15 de junio a las 5 de la madrugada, entrará en funcionamiento el nuevo Permiso Único Colectivo para empresas de utilidad pública, seguridad y medios de comunicación.
Este documento será obligatorio para que los trabajadores de estas empresas, consideradas esenciales, transiten en aquellas zonas sometidas a cuarentena, así como en horario de toque de queda, entre las 22:00 y 05:00 horas. Esto significa que no podrán hacerlo solo con su credencial y cédula de identidad, como sucedía hasta ahora.
Para obtener el Permiso Único Colectivo se debe completar la solicitud en www.comisariavirtual.cl , ya sea con Clave Única o creando una cuenta de la empresa en la plataforma. Este permiso podrá solicitarse hasta para 500 trabajadores y tendrá una vigencia de siete días.
Las empresas de utilidad pública afectas a este nuevo Permiso Único Colectivo son, entre otras, aeropuertos, suministro de energía, agua potable y gas; de estaciones de servicio y distribuidoras de combustible; autopistas, reactores nucleares, bancos e instituciones financieras; isapres y AFP; funerarias y cementerios, recolectores de basura, correos públicos o privados; notarías, agentes de aduanas; y personas que prestan servicios en residencias de menores, de discapacitados y centros de acogida de la mujer. Asimismo, se incluyen las empresas de seguridad privada y los medios de comunicación.
Es importante mencionar que esta medida no aplica para funcionarios públicos y de salud -pública y privada- o de emergencias como bomberos, quienes podrán trabajar con su credencial y CI.
La Subsecretaria de Prevención del Delito, Katherine Martorell, destacó que este nuevo Permiso Único Colectivo permitirá además cotejar los datos de los trabajadores con la base de casos de COVID positivos. “Este permiso individualiza al trabajador, de manera tal que vamos a poder verificar si esa persona debe estar en aislamiento y también revisar el horario exacto en que va a realizar su labor”, expuso.
En esa misma línea, dijo que se evitará que empresas que no son de rubros esenciales inscriban a sus trabajadores, ya que cada RUT de empresa será cotejado con el rubro que declara para verificar que sea esencial para el funcionamiento de la ciudad.
El cambio de permisos obedece a evitar también mal uso de las credenciales. “Lamentablemente, hemos visto que ha existido abuso y es por eso se implementa este permiso, el cual va a permitir un control adecuado”, dijo la Subsecretaria.
“El objetivo es evitar los contagios y tener una mejor fiscalización, que como ya he señalado va a ser cada día con más fuerza en la calle, con todas las facultades que nos otorga la ley”, concluyó
Beneficios nuevo sistema
- Facilitar la fiscalización en las calles por parte de las fuerzas de orden y seguridad, ya que las empresas de servicios básicos deberán contar con el Permiso Único Colectivo, independiente del horario en el que cumplan sus funciones para transitar.
- Evitar que los trabajadores hagan mal uso de las credenciales de trabajo para salir durante la cuarentena, realizar compras o trámites personales, que requieren de un permiso especial para esos fines.
- Cruzar los RUT de los trabajadores con base Covid-19, impidiendo que casos positivos activos puedan estar en la nómina de los autorizados para el desplazamiento.
- Validar el RUT empresa con las empresas legalmente constituidas en SII y de esa forma asegurarse que la empresa corresponda realmente a un rubro considerado esencial.
- Contabilizar cuántas personas están siendo autorizadas semanalmente para transitar por la ciudad.
- Fiscalizar los compromisos entre las empresas y las Subsecretarías Reguladoras, ya que tendremos la información de las empresas que están solicitando el permiso y cuántos de sus funcionarios están considerados en las nóminas de permisos, verificando con las empresas el cumplimiento de las medidas sanitarias.
